一、简介
1. 院所介绍
心理学院下设应用心理学系、基础心理学系和脑疾病与认知科学研究中心。学院力求以“重基础、高水平、前沿性、国际化、研究与应用并重”为目标，努力打造一流的师资队伍和一流的本科和研究生教育，建成自然科学和人文社会科学深度交叉的卓越创新人才培养基地，成为高水平的新型研究性学院。学院近5年中承担的国家级、省部级的项目数和资金总额，发表的SSCI/SCI论文和CSSCI论文等，在全国心理学界中名列前茅。在2023年上海软科全国最好学科排名中位列第16名；在2023年泰晤士高等教育学科排名中为内地第5，世界301+ ；U.S. News学科排名为国内17，世界306。由心理学科主要支撑的“神经科学与行为学”和“精神病学与心理学”双双进入ESI全球前1%。
2. 课题组介绍
课题组研究方向包括感知信息整合与晕动症；人脑启发的计算模型。
导师危**，深圳市“鹏城孔雀计划特聘岗位”C类人才，广东省青年人才计划，北京师范大学心理学院获理学士学位，香港科技大学工学院获生物工程博士学位，师从苏**教授。研究领域包括：感知运动信息整合与晕动症；人脑启发的计算模型等。担任SCI期刊Virtual Reality, JNE,Applied Ergonomics，Ergonomics等审稿人。已主持国家自然科学基金、省市级等科研项目6项。在国内外重要期刊以及国际会议上发表SCI/EI检索论文20余篇。
二、岗位描述
1. 岗位：科研助理1名
2. 职责：专职从事科研及团队事务管理工作
3. 应聘条件
（1）国（境）内外较高水平大学或研究机构本科或硕士毕业。
（2）具有良好的学术道德和严谨的科学态度，具有良好的沟通和人际交往能力，身心健康。
（3）掌握核磁影像、EEG、近红外分析方法者优先。
（4）有较好的英文阅读和写作水平。
4. 待遇
（1）工资实行年薪制，税前年薪6万起，并享受五险一金、餐费补贴、年度体检等，具体工资待遇根据学历、研究经历等确定，由深圳大学人力资源部按月发放。
（2）聘期1-3年，具体可商议，工作优秀者可申请续聘。
（3）可为表现优异者提供进一步学习深造的机会。
三、应聘材料及方式
（1）个人完整简历；
（2）学历、学位证明扫描件；
（3）代表性成果全文；
（4）其他能够说明科研和工作能力的材料。申请人请将以上材料合并为一个PDF文件直接发送至邮箱：2310551027@email.szu.edu.cn，邮件标题主题为“科研助理+姓名”
应聘岗位请前往：
http://zp.szu.edu.cn注册，选择专职研究人员招聘类型进行简历投递。
