一、招考岗位及人数
本次招聘具体岗位及人数详见附件1。
二、招聘条件
（一）具有中华人民共和国国籍；
（二）遵守中华人民共和国宪法、法律和法规；
（三）具有良好的政治素质和道德品行；
（四）具有正常履行职责的身体条件和心理素质；
（五）具备拟任岗位所要求的准入条件和其他资格条件，年龄时间计算截至2023年10月31日；
三、不受理下列人员的报考申请
（一）尚未解除党纪、政纪（行政）处分或正在接受纪律审查的，以及涉嫌违法犯罪正在接受司法审查尚未作出结论的；
（二）曾因犯罪受过刑事处罚、被开除中国共产党党籍、被开除公职、被依法列为失信联合惩戒对象的；
（三）被辞退未满五年的原机关事业单位工作人员（含公务员、职员、编外人员）；
（四）法律、法规规定不得聘用为机关事业单位工作人员的其他情形。
四、招聘程序
（一）报名及资格初审
1.报名方式：现场报名，报考者须本人到场，不可委托他人代报名。
现场报名地址：深圳市龙岗区中心城龙城街道青春路与飞扬路交汇处丰隆深港科技园5栋A座13楼。
2.报名时间：2023年10月20日至10月26日（工作日）9:30-11:30，14:30-17:30。报名咨询电话：0755-89233770。
3.报名资料：须提供以下材料（验原件收复印件）。
（1）《深圳市龙岗区公开招聘聘员报名表》（附件2，承诺人处手写签名）；
（2）身份证正反面、户口本（个人页及户口本首页）；
（3）近期1寸正面免冠彩照（一张）；
（4）毕业证、学位证书及验证证明（登录“学信网”下载教育部学历证书电子注册备案表）；
（5）无犯罪记录证明（原件，办理需3至5个工作日以上，由户籍所在地派出所或公安分局开具。如需出具函才给予办理，请致电优才公司0755-89916360开具。如资格初审无法提供则需提交承诺书<附件3>）；
（6）退伍军人提供退伍证；
（7）岗位要求的其他资质证书。
4.报考人员对照自身条件自行判断与招聘岗位要求是否相符。个人条件与招录岗位要求不符，后续资格审查不通过的，后果由考生本人承担。
5.报考人员所留的联系电话、电子邮箱、通讯地址必须真实准确，确保能够及时联系本人。因提供错误联系信息或未保持通讯畅通导致无法及时联系的，由报考人员本人承担后果。
6.报名期间同时进行资格初审，对不符合岗位条件或附件不全的审查结果为不通过。初审不通过的考生可在规定报名时间内补交、修改资料重新报名，逾期视为初审不通过，初审通过的考生方可参加后续考试流程。
（二）考试
考试由笔试、面试等形式组成。
1.笔试
笔试考察考生岗位业务水平，成绩合格线为60分。对笔试合格的考生，依笔试成绩高低排序，根据拟招录人数的3倍确定入围面试人选，若笔试合格人数少于拟招录的3倍，则所有笔试合格的考生均列为入围面试人选。
2、资格复审
进入面试的考生，由用工单位及区级相关部门进行资格复审，资格复审不合格取消面试资格。深圳市优才人力资源有限公司按分数高低进行递补，资格复审合格进入面试及后续程序。
3、面试
面试题型为结构化面试，成绩合格线为60分，总成绩低于60分的考生不得进入体检及考核名单。对面试合格的考生，依总成绩（按笔试占40%、面试占60%合成考试总成绩）分数高低排序，按照拟招录岗位人数1:1比例确定体检人选。总成绩相同的，面试成绩高的确定为体检人选；笔试、面试成绩均相同的，按面试主评委给分高低确定体检人选。其余排名在前80%成绩合格人员（成绩一年有效）信息录入人才备选库，若相应岗位空缺，将从人才备选库人员中依次补录。
总成绩及体检人员名单将于考试结束后，在龙岗政府在线、深圳市优才人力资源有限公司网站公布。
（三）体检
由深圳市优才人力资源有限公司统一组织到指定医院进行体检，体检费用考生自理。体检合格的，纳入拟聘用人员予以公示。体检不合格者，不纳入拟聘用人员，所空出的名额将从人才备选库中依次递补。
（四）公示
对体检合格的拟聘用人员，在龙岗政府在线、深圳市优才人力资源有限公司网站上公示3个工作日。
（五）办理聘用手续
公示结束无异议并报区组织、人力资源部门同意备案的人员，列入深圳市优才人力资源有限公司派遣管理，由深圳市优才人力资源有限公司与其签订劳动合同，派遣至深圳市龙岗区龙城街道办事处工作，具体岗位由深圳市龙岗区龙城街道办事处安排。
五、其他事项
（一）聘用人员工资福利待遇按龙岗区及龙城街道有关规定执行。
（二）考生应对自己所填报资料真实性负责，诚实应聘。在任一环节中发现报考人员不符合聘用条件的，均取消报考或聘用资格，所造成的一切损失由报考人员本人承担。对以不正当手段获取应聘资格、考试考核过程中作弊等违反公开选用纪律的报考人员，将取消聘用资格。对已聘人员，一经查实，即予解除聘用合同。
（三）本次招聘工作相关公告事宜将在“龙岗政府在线”网站公布，请各位报考人员密切关注。公告一旦在以上平台挂出视为通知已传达，逾期造成的后果由报考人员自行承担。
（四）聘用人员必须在规定时间内报到。逾期不能报到的，或在职人员在规定的时间内与原单位协商不成，无法办理手续的，聘用资格不予保留。
（五）本公告由深圳市优才人力资源有限公司负责解释。
相关附件：
